Wiedereingliederungsteilzeit – damit der Einstieg wieder gelingt

Die Wiedereingliederungsteilzeit ist ein Modell, dass Bediensteten die Möglichkeit bieten soll, nach längerer Erkrankung wieder in den Arbeitsprozess einzusteigen. Dabei wird die wöchentliche Arbeitszeit befristet reduziert. Als Ausgleich für die damit verbundene Gehaltsreduktion erhalten Vertragsbedienstete ein Wiedereingliederungsgeld von der Krankenversicherung. Vollbeschäftigte Beamtinnen und Beamte erhalten 75 % Bezugsfortzahlung bei einer Dienstleistung von 50 %.

Nähere Informationen stellen wir in den Unterlagen "Wiedereingliederungsteilzeit" zur Verfügung.

Unterlagen zum Download
Wiedereingliederungsteilzeit 06.04.2021 (PDF, 130 KB)